Kein Zurück mehr? Die irreversible Arbeits- / Lebensverschiebung Großbritanniens in Großbritannien

Herausgegeben von: Fujitsu

Die Dringlichkeit, die durch Ereignisse im Jahr 2020 geschaffen wurde, fungierte als Katalysator für schnellere Entscheidungsfindung und Maßnahmen. Als es am meisten wichtig war, mobilisierten wir alle Millionen von Menschen, um anders zu arbeiten, und schnitt die Bürokratie aus schiere Notwendigkeit heraus.
Die Pandemie war ein starker Katalysator für Veränderungen und der Fall für anhaltende Hybridarbeit ist jetzt klar.
Anfang 2021 untersuchte Fujitsu die Arbeits- / Lebensverschiebung Großbritanniens in einer quantitativen Forschungsstudie, die wir uns nach der Kovid-19 Wahrnehmungen und Arbeiten untersuchen wollten. Wir haben 250 Führungskräfte auf C-Ebene und 1.000 Arbeitnehmer in Büroorganisationen, die> 1.000 Menschen beschäftigen, interviewt. Die Ergebnisse zeigen, dass es kein Zurück mehr gibt.

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